Szkolenia świadomościowe
W skład szkolenia wchodzi:
1.Wizyta wstępna zapoznawcza.
Wspólna integracja, zapoznanie się, opowiedzenie o ograniczeniach osób z niepełnosprawnościami, prezentacja , food truck, pokazówka, z wózkami, zabawowe, slalom na wózku aktywnym, tor przeszkód, tor przeszkód z biała laską, pokaz sprzętu wspierającego, gry i zabawy wykorzystujące inne zmysły niż wzrok, projektor i filmiki-pasje.5 osób biorących udział w szkoleniu+ 3 os. food truck.
2. Niepełnosprawny – pełnosprawny w pracy. Forma wykładu z prezentacją multimedialną.
Przedstawienie osób niepełnosprawnych jako pełnowartościowych pracowników i przedstawienie korzyści płynących z zatrudnienia osoby niepełnosprawnej, szkolenie motywujące pracowników do współpracy z osobą niepełnosprawną,
Max 30 osób
3. Szkolenia związane z dostosowaniem miejsc pracy, audyt dostępności, pracowników, sprawdzenie możliwości danej firmy pod kątem zatrudnienia osób o różnych niepełnosprawnościach,
W zależności od wielkości budynku. Efektem audytu jest raport. Dział, budynek, koszt: audyt architektoniczny 1 dzień – + koszty dojazdu i ew. zakwaterowanie.
4. Pomoc w rekrutacji osób niepełnosprawnych do pracy
, współpraca z HR, wsparcie przy rozmowach kwalifikacyjnych, Rekrutacja i pomoc w dostosowaniu miejsca pracy pod os. niepełnosprawną.
5. „Integracja wewnątrz zespołu”, Event integracyjny zespołu z nowym pracownikiem.
Koszt w zależności od wielkości zespołu i ilości osób zatrudnionych.
6. Event integracyjny i certyfikat ”Przyjazna firma”.
Koszt w zależności od ilości osób i programu eventu
